Rotazione del personale, Sebastianelli incalza Salera

"Gli uffici comunali non sono luoghi per svolgere incontri ravvicinati, tantomeno in campagna elettorale. Una macchina amministrativa efficiente che sappia rispondere con rispetto alle esigenze dei cittadini della città di Cassino passa attraverso  una rotazione del personale, in base alla legge e per stimolare sempre il dipendente alla  massima collaborazione con i cittadini.

La rotazione del personale, in particolare il corpo della polizia municipale, è necessaria perché gli agenti siano sempre più presenti tra la gente per garantire la legalità e la sicurezza ed evitare inutili litigi negli uffici spesso affollati, mentre la loro presenza è richiesta nei quartieri".

A parlare è il candidato sindaco di Cassino, Giuseppe Sebastianelli, che argomenta: "È auspicabile un dirigente stabile, magari vincitore di concorso pubblico, non di un concorso di bellezza stile “mare e monti” che è un buonissimo antipasto italiano, ma la città non può rinunciare alla trasparenza.

Il rispetto dei cittadini deve essere il primo punto per un’amministrazione comunale, come tenere in ordine i conti del bilancio che spesso nella nostra città si confondono tra lavori pubblici e urbanistica. E così talvolta con disattenzione si approvano proposte in contrasto tra di loro, perché si è impegnati in altre attività non inerenti il mandato dirigenziale con possibilità di indurre volontariamente gli amministratori, perché anche gli amministratori frattanto sono impegnati in campagne non solo elettorali.

La rotazione del personale,  la dislocazione dei servizi  nelle frazioni di Caira e Sant’Angelo e nei quartieri Colosseo e San Bartolomeo  è un importante impegno elettorale che sottoscrivo per la città con Cassino protagonista".

FOTO: MICHELE DI LONARDO